Jonas summerar ett läsår med Arbetsmarknadskunskap

Jonas Evaldsson har, sedan oktober, varit med och utbildat elever i Arbetsmarknadskunskap i Värmland och Åmål. Ett läsår fyllt med intressanta lektioner, inspirerade elever och en pandemi.  

- Det finns verkligen hopp där ute, säger Jonas. 

Från att ha varit driftchef på gymmet KMTi och tidigare trä- och metallslöjdslärare, kom Jonas Evaldsson in under hösten på ett föräldravikariat för vår kollega Emma. Med tidigare erfarenhet från skolvärlden var steget inte långt för Jonas att kliva in framför eleverna. 

- Jag insåg att jag hade saknat  att jobba med ungdomar, och den här tjänsten är verkligen unik. Med tanke på att tjänsten både består av att jobba med ungdomar och för en långsiktig utveckling av Värmland är det väldigt intressant och samtidigt utmanande.  

Arbetsmarknadskunskap Värmland/Åmål ger lektioner i hur arbetsmarknaden ser ut, hur den fungerar och vad som är viktigt för att komma in på den i framtiden. Ämnen som utbildning, attityd, erfarenhet och vikten av att själv söka info och ta ansvar hanteras. Eleverna är med och bidrar med sina inspel, tankar och funderingar.

- Många har nog tyvärr en generell bild av att dagens skolelever bara vill bli influencers, youtubers, idrottsproffs eller gamers, men så är verkligen inte fallet. De har otroligt många kloka tankar och idéer om framtiden, vi behöver också bli bättre på att lyssna på dem, säger Jonas Evaldsson. 

Lokala arbetsgivare driver frågorna

Det är arbetsgivare i Värmland och Åmål som är med och möjliggör Arbetsmarknadskunskap. Och det är genom inspelen från de 46 partnerorganisationerna som gör lektionerna både aktuella och verklighetsförankrade. 

- Vi representerar alla våra partners och är deras förlängda arm ut i skolorna. Om de vill får de gärna hänga med ut i skolorna och delta under en lektion, där de själva får vara med och visa eleverna vilka fräcka företag vi faktiskt har i Värmland. De får även chansen att vara ambassadörer för deras branscher och yrken, vilket är viktigt för eleverna så att de förstår vad som finns att arbeta med i framtiden i Värmland.

Varför tycker du att arbetsgivare ska gå in som partners till Arbetsmarknadskunskap Värmland/Åmål?

- Det här bidrar starkt till kompetensförsörjningen i Värmland på sikt och hjälper till att behålla kompetensen kvar i länet. Vi är ute dagligen i skolorna och lyfter de faktiska berättelserna från arbetslivet som våra partners ger oss. Vi berättar för eleverna vilka kompetensbehov som finns och hur de ska tänka för att ta sig till det där drömjobbet.